Acordo

Piso dos empregados em supermercados de Campo Grande sobe para R$ 990,00

13 AGO 2016 • POR • 15h30
Depois de cinco meses de negociação, donos de supermercados e empregados chegaram a um acordo salarial para fechar a Convenção Coletiva de Trabalho 2016/17, cuja data base é 1º de maio. Pelo acordo, os pisos salariais dos empregados serão reajustados retroativamente com o índice de inflação acumulado nos 12meses que antecederam a data base. Os empregados em geral receberão piso de R$ 990,00, retroativos à data base.

De acordo com informações do Sindicato dos Empregados no Comércio de Campo Grande – SECCG, com a aplicação da reposição salarial, os comissionados terão garantia mínima de R$ 1.107,00; Empacotadores, R$ 896,00 e os empregados que ganham acima do piso, será aplicado o acumulado da inflação, de 9,91% sobre os salários vigentes em 31 de março de 2016.

O presidente do SECCG, Idelmar da Mota Lima informou que a entidade lutou para conseguir ganho real, acima do acumulado da inflação, mas, devido às dificuldades econômicas que marcaram o país este ano, com mais de 12 milhões de desempregados, o conseguido foi apenas a reposição salarial das perdas para a inflação.

"Neste ano especial de crise, essa reposição integral das perdas, não deixa de ser um avanço nas negociações", afirmou o líder sindical.
Pelo acordo ficou estabelecido ainda o valor de R$ 5,00 para lanche durante o labor extraordinário e indenização pelo feriado tgrabalhado, no valor de R$ 55,00, salvo o 1º de maio, que foi atualizado para R$ 60,00. As demais cláusulas foram mantidas no acordo firmado.

O fechamento da Convenção Coletiva de Trabalho 2016/17 foi fechado com as presenças de Idelmar da Mota Lima e os assessores jurídicos Cláudio Guimarães e Raphaela Silva Modeneis Reis. Pelo sindicato patronal participaram Adeilton Feliciano do Prado e João Luiz Rosa Marques.